COMONブログ8　ＳＤＧｓ理念経営　第二章『ＳＤＧｓ理念経営：目標と戦略化』

株式会社愛和産業 経営顧問　理念経営協会 理事長　窪田貞三

Ⅱ．17の目標を理念経営で考えるＳＤＧｓ理念経営

３.目標３『すべての人に健康と福祉を』から考えるＳＤＧｓ理念経営

ＳＤＧｓ理念経営による「すべての人に健康と福祉を」の活動として、

１．健康管理により社員とその家族を守る

　企業として、社員の定期的健康を実施し、健康診断に機会が少ない家族もその対象にするということもＳＤＧｓ理念経営としては考えるベきことです。

２．仕事の効率化を図り、社員の心身の負荷を無くす

　理念の元、ＩＴ化などの業務改善を行い、社員の心身の負荷を無くすことがＳＤＧｓ理念経営実践の一つです。ただ、業務改善・効率化によって、職種によっては仕事自体の必要が無くなることもあるため、そういった職種の社員の再教育なども重要です。仕事が無くなってしまえば、精神的健康を害してしまうからです。

３．安全意識強化・安全運転等

　安全教育や安全運転教育なども重要です。また、企業が利益を上げるための手段として、社員が慌ただしい余裕のない仕事にならないように経営するのもＳＤＧｓ理念経営です。